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在公司2020党风廉测试测试政建设工作会

讲话

 

党委书记、执行董事  林原

2020424

 

同志们:

今天我们召开公司2020年党风廉政建设工作会。刚才,秉诚同志传达了集团公司和黄河公司2020年党风廉政建设和反腐败工作会议精神,众灵同志代表黄河公司纪检十组通报了纪检监情况。会后,各党支部、各部门认真组织学习领会,抓好贯彻落实。下面,我就公司党委2019年履行党风廉政建设主体责任情况做一总结,就做好公司2020年党风廉政建设工作讲几点意见。

一、2019年主要工作

2019年,公司党委黄河公司党委的正确领导下,认真贯彻落实党中央、中央纪委决策部署和集团公司党组、纪检组,黄河公司党委、纪委的要求,切实履行全面从严治党的政治责任,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维”,在忠诚履职、勇于担当、真抓实干,结合公司发展实际扎实推动党风廉政建设工作方面取得了新成绩。

(一)扎实推动主体责任”落实。

一年来公司党委充分利用党委会、理论中心组学习会、党支部“三会一课”等形式,结合“不忘初心、牢记使命”主题教育,把学习贯彻党的十九大、十九届四中全会精神,特别是以习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑作为首要政治任务,进一步增强了落实党风廉政建设主体责任的思想自觉和行动自觉。公司党委专题研究党风廉政建设工作做到与中心工作同部署、同落实、同检查、同考核。召开公司2019年党建暨党风廉政建设工作会议,安排了党风廉政建设工作具体行动项各部门和党支部签订2019年党建及党风廉政建设主体责任书,将压力层层传导下去,确保风廉政建设责任制目标的实现。对黄河公司年度检查考核中发现的问题进行全面整改

(二)持续推进作风建设常态化

一是始终保持政治定力,关注“四风”新动向。公司党委聚焦“关键少数”、管住“绝大多数”,持之以恒贯彻落实中央八项规定精神,严格执行集团公司“5条禁令、30个不准”和领导干部履职待遇、业务支出等各项规定,坚决纠正形式主义、官僚主义等问题。二是在重大节日严明纪律要求,不断增强党员干部廉洁过节意识,营造廉洁文明过节的浓厚氛围。针对公务接待、公务用车和食堂等关键环节实施重点监督,重大节日前,联合纪检组进行监督检查,做到早打招呼,及时提醒,防患于未然。三是认真开展形式主义、官僚主义集中整治工作。公司召开学习动员部署会,广泛深入地组织学习宣贯,结合24项表现清单,制定形成了公司整治形式主义、官僚主义30个问题40项整改措施方案,扎实推进整改落实

(三)深入开展党纪党规宣传教育。

公司党员干部广泛参与党纪党规宣传教育月活动,一是开展党委书记、党支部书记讲党课活动。党委书记为89名党员和关键岗位人员讲授了整治形式主义、官僚主义专题党课,各党支部书记在本支部讲了党纪党规教育党课。二是开展关爱提醒谈心活动。党委书记与领导班子成员、班子成员与中层干部、纪检组长与党支部书记党支部书记与支部党员广泛开展了关爱谈心,各类谈话达到183人/次。三是组织开展“1+3”活动。全体党员参与了集团公司领道APP党纪党规知识学习测试参加了黄河公司纪委举办的党纪党规、廉洁从业规定和时政知识测试;参加廉洁文化作品征集活动四是广泛开展警示教育活动组织在青领导班子成员、党员、中层干部、关键岗位人员共40余人到青海原子城纪念馆开展了党性主题教育活动。

二、2020年重点工作

公司2020党风廉政建设工作的总体思路是:坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实上级精神,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,严明党的政治纪律和政治规矩,深化全面从严治党,为公司完成全年生产经营任务提供坚强纪律保障。

(一)认真履行党委主体责任近日,中央发布《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》,进一步明确了各责任主体的责任,党委要坚持党风廉政工作与业务工作同谋划、同部署、同推进、同考核,加强对全面从严治党各项工作的领导。班子成员负重要领导责任,按照“一岗双责”要求,领导、检查、督促分管领域全面从严治党工作对分管部门干部从严进行教育管理监督。要层层传导责任压力,加强对党支部、部门履行全面从严治党责任的日常监管和督促检查,对责任落实不到位的及时约谈、严肃批评教育,把责任传导到党支部各部门和每名党员,保证全面从严治党工作落到实处。

(二)强化政治建设当前,公司要在确保疫情防控到位的情况下,推动复工复产。要把统筹推进疫情防控和有序复工复产作为践行“两个维护”最现实、最直接的检验,督促各级党组织和党员干部增强忧患意识、狠抓工作落实。坚决贯彻落实习近平总书记关于疫情防控常态化的要求,在前一阶段做好自身防疫、复工复产等工作的基础上,进一步抓实抓细各项防控工作和安全生产工作,严防疫情反弹风险,确保安全生产局面稳定

(三)加强作风建设。公司党委始终纠正“四风”保持高压态势,盯住重要时间节点,盯紧薄弱环节,严格按照“第一种形态”做好警示教育和风险防控。要加强对各部门执行中央八项规定精神情况的督促检查,建立违反中央八项规定精神问题快查快结机制,对顶风违纪行为,发现一起、查处一起、曝光一起。要坚决整治“四风”问题,重点是破除形式主义、官僚主义建立健全纠正“四风”的长效机制,进一步完善规章制度,推动内控合规体系规范运作,明确各项管理标准,用制度建设严防“四风”问题反弹,巩固作风建设成果。

(四)强化廉洁自律教育。各党支部、各部门要引导党员干部坚定理想信念,提高党性觉悟,自觉遵守各项规章制度,建设廉洁文化,打造干净队伍。要开展经常性教育培训,加强党风廉政教育,引导党员干部提高思想境界,不断增强廉洁从业意识。充分运用近年来党员干部违纪违法典型案例,以案说法、以案明纪,用身边事教育身边人,引导大家防微杜渐,警钟长鸣。要进一步创新教育方式,增强党风廉政教育效果,引导党员干部坚持理想信念的“高线”,严守纪律“底线”,坚决不踩“红线”。要加强党纪党规宣传教育按照公司制定的2020年党纪党规宣传教育行动项,落实各项任务,实现宣传教育常态化。各党支部要履行教育监督党员职责,让党员干部懂规矩、知敬畏、明底线,增强廉洁从业的思想自觉

同志们,让我们以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导深入贯彻落实《规定》和《条例》,切实把公司党风廉政建设工作各项任务抓到位抓到底,为实现集团公司“2035”一流战略落实落地黄河公司打造光伏一流企业目标和公司全面完成年度生产经营任务提供坚强纪律保障。


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